Du brennst dafür, junge Talente zu begeistern und ihnen ein exzellentes Bewerbungserlebnis zu bieten? Dann komm in unser Talent Acquisition Team bei Dassault Systèmes. Du gewinnst Praktikant*innen und Werkstudent*innen für unsere Teams in Europa (Schwerpunkt DACH) und prägst unseren Auftritt an Hochschulen und auf Karrieremessen in Deutschland.



Du arbeitest eng mit unseren Kollegen in den Regionen EuroCentral, EuroNorth und EuroMed zusammen und tauschst dich regelmäßig mit dem Talent Acquisition & Candidate Experince Team aus.




Start: 1. Januar 2027 |
Standort: Stuttgart |
Befristung: 15 Monate




Dein Verantwortungsbereich

• Nach einer guten Einarbeitung verantwortest du das Campus Recruiting selbstständig


• Du übernimmst Personalmarketing und Recruiting für Praktikantinnen und Werkstudentinnen, vom ersten Kontakt bis zum Vertragsstart


• Du repräsentierst uns auf Personalmessen und planst unseren Auftritt dort


• Du entwickelst zielgruppengerechte Brandingkonzepte weiter und setzt sie um, in Abstimmung mit unserem Headquarter in Frankreich


• Du initiierst und koordinierst Social Media Kampagnen, misst ihren Erfolg und leitest daraus neue Handlungsempfehlungen ab

Qualifikationen

• Personality: Eigenverantwortung, Teamorientierung, "Hands-on"-Mentalität


• Du hast ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in einem HR-/ wirtschaftsnahen Bereich oder bringst gleichwertige Berufserfahrung mit


• Erste praktische Erfahrung, zum Beispiel durch Praktika. Idealerwiese in Recruiting, Personalmarketing, oder Employer Branding


• Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch und besitzt idealerweise das ein oder andere Praktikum in einem aus Deiner Sicht relevanten Bereich

Das bieten wir dir

• Flexibilität & Balance: Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten


• Entwicklung & Perspektive: Individuelle Weiterbildung, Mentoring und internationale Karrierewege


• Starkes Team & Kultur: Ein inklusives, wertschätzendes Umfeld mit globaler Vernetzung

Dies ist eine
befristete Position - befristet auf 15 Monate , die am 1. Januar 2027 in Stuttgart beginnt.




Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu! WIR freuen uns auf DICH!




Inclusion statement



As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it's our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.