Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Assurances

Intitulé du poste

CDD- Actuaire non-vie et réassurance H/F

Type de contrat

CDD

Durée (en mois)

2 - 3 mois

Date prévue de prise de fonction

01/11/2026

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

La mission de la Direction des Assurances à l'International est de déployer le succès du modèle de bancassurance du Groupe Crédit Agricole. Pour cela, nous développons des solutions d'assurances complètes et compétitives adaptées aux spécificités locales de chaque marché.

Vos missions:

1/Pilotage technique des entités Non Vie :

-Piloter le suivi technique des portefeuilles et contribuer à la validation des politiques techniques et des modèles.
-Assurer la revue technique et le processus d'approbation de nouveaux produits.
-Fournir un support technique renforcé aux entités sur leurs enjeux majeurs en provisionnement, modélisation et tarification.
-Revoir les exercices Pilier 1, ORSA et IFRS 17 en harmonie avec les fonctions actuarielles locales.
-Participer aux travaux de déploiement de la data science à des fins techniques actuarielles.
-Assurer une communication fluide entre les entités et les fonctions Groupe.

2/Pilotage de la réassurance internationale :

-Accompagner la mise en place et le renouvellement des programmes de réassurance, en veillant à leur optimisation et à leur alignement stratégique.
-Participer aux projets de réassurance au niveau Groupe et orchestrer leur implémentation opérationnelle au niveau des entités internationales.
-Préparer les comités stratégiques de réassurance Groupe.

3/Développement à l'International :

-Accompagner les travaux de M&A (due diligences, valorisations, business plans).
Contribuer au processus d'approbation interne des deals.

VOS AVANTAGES

- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait annuel de 82 jours maximum (soit 40 % d'un temps plein) à poser de façon flexible dans le respect de nos règles d'or du travail hybride.
- 34 congés payés + 12 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Mutuelle prise en charge à 76 %.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Forfait mobilité durable de 600 à 700 euros par an.
- Restaurants d'entreprise, salle de sport...

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris

Ville

Paris 15

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en actuariat (École d'Ingénieur, Université ou équivalent).

Niveau d'expérience minimum

3 - 5 ans

Compétences recherchées

Vous recherchez la pluralité des missions et disposez d'un fort esprit d'analyse, de synthèse, d'un sens du relationnel et d'une capacité à travailler dans un environnement international.

Compétences comportementales recherchées:
-Coopérer et fonctionner en transversal
-Gérer efficacement les délais et les imprévus
-Interagir facilement avec les autres
-Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
-Proposer des initiatives ou des solutions

Outils informatiques

Logiciels actuariels : ResQ, Emblem, Radar ;
Langages de programmation et d'analyse de données : R, Python.

Langues

Anglais courant indispensable dans le cadre de l'environnement international du poste